2021年普洱市景东县国有资本运营管理集团招聘公告

景东彝族自治县国有资本运营管理（集团）有限公司

2021年公开招聘公告

景东彝族自治县国有资本运营管理（集团）有限公司为县属国有企业，公司主要从事投融资及资产管理运营，为满足企业的发展需求，提升企业的核心竞争力，建设独具企业文化特色的人才队伍，根据公司生产经营需要，现面向社会公开招聘各岗位人员，具体如下：

一、招聘原则

招聘工作遵循公开、平等、竞争、择优的原则，面向社会，公开报名，统一考试，综合评定，择优聘用。

二、招聘计划

本次招聘涉及集团本部及下属公司18个岗位，需求人数21人，分别为：集团本部9人、景东银智教育管理有限公司3人、景东产业投资有限公司3人、景东县无量山旅游开发有限责任公司3人、景东银聚企业管理有限公司2人、景东县泽农土地开发有限公司1人。具体招聘岗位及所需资格条件等信息详见附件：《景东彝族自治县国有资本运营管理（集团）有限公司2021年公开招聘岗位信息表》。

三、工作地点

普洱市景东县

四、招聘条件

（一）报名人员应具备以下基本条件

1.具有中华人民共和国国籍，遵守中华人民共和国宪法、法律、法规，拥护中国共产党领导和社会主义制度；

2.年龄一般在35周岁以下，特殊专业和岗位人员根据具体情况，可适度放宽至40周岁以下；

3.学历一般在本科及以上，特殊专业和岗位人员根据具体情况，可适度放宽；

4.原则上各岗位均要求有相应的工作经验，未作工作经验要求的岗位视为可招聘应届毕业生或择业期内未就业的毕业生（即2019年至2021年的毕业生）；

5.具有良好的政治素质和道德品行，正常履行职责的身体条件和心理素质，符合职位要求的工作能力，以及符合职位要求的其他条件。

（二）有以下情形之一的人员，不可报名

1.曾因违法犯罪受过刑事处罚，或被开除中国共产党党籍的人员、被开除公职的人员；

2.属于刑事案件被告人、犯罪嫌疑人，司法机关尚未撤销案件、检察机关尚未作出不起诉决定或人民法院尚未宣告无罪的人员；

3.尚未解除党纪、政务处分或正在接受纪律审查的人员；

4.在读的非应届毕业生以及在职公务员和参照《中华人民共和国公务员法》管理的机关事业（单位）工作人员；

5.被有权机关认定存在舞弊等严重违反招考纪律的行为受到处罚，依据国家、省、市相关规定不得录用的人员；

6.聘用后构成回避关系的人员；

7.法律法规规定不得招录的其他情形人员。

五、招聘程序

本次招聘由景东彝族自治县国有资本运营管理（集团）有限公司委托第三方招聘咨询机构-智联招聘统一组织开展，招聘信息发布在景东彝族自治县国有资本运营管理（集团）有限公司官网、智联招聘昆明频道等。除上述渠道转载的招聘信息，非本公司发布，应聘人员谨防上当受骗。

（一）报名

本次招聘信息在智联招聘昆明频道首页统一发布，公告发布期为8天。

公告时间：2021年9月10日至2021年9月17日(共8天)。

1.报名时间

2021年9月10日12:00至2021年9月17日24:00

2.报名方式

本次招聘采取网络报名方式进行，不接受现场报名。应聘者登录智联招聘昆明频道：https://www.zhaopin.com/kunming/，进入公告页面，仔细阅读公告后，选择职位进行网上报名，报名时须准确、完整填写个人信息，提交相关证明材料。景东彝族自治县国有资本运营管理（集团）有限公司不接受除此之外任何形式的报名,不按要求投递简历的不予受理。

（1）应聘者只能应聘一个岗位，不得重复报名；

（2）应聘者投递职位时须将以下相关证明材料上传至简历投递系统的附件模块：

①本人近期1寸免冠证件照；

②身份证、学历证、学位证的扫描件；

③符合岗位学历要求的学信网《教育部学历证书电子注册备案表》，及中国学位与研究生教育信息网学位证明截图；

④岗位要求的职称、资格证书及其他相关材料；

（3）所有报名材料不予退还；

（4）应聘者填写和提交的材料须全面、真实、准确、有效。在招聘的任何一个环节，发现应聘者不符合资格条件或有弄虚作假的，取消应聘资格或聘用资格，所造成的一切损失与后果由应聘者自行承担。

（二）资格审查

智联招聘对照报名条件进行简历筛选与资格初审，并以电话和短信方式通知符合报名条件的应聘者参加笔试。

根据应聘人员资格条件，对应聘者进行资格审查，在符合报名条件的应聘者中，我司有权根据各岗位具体要求择优确定符合岗位要求的人选进入笔试环节。资格审查贯穿于招聘工作全过程，如在招聘过程中发现有违纪违规、材料不齐或提供虚假信息等情况的，将立即取消应聘资格。

（三）招聘考试

1.笔试

通过资格初审的人员将以电话或短信方式通知参加笔试。笔试内容为公共基础知识及岗位相关专业知识，主要测试应聘者适应岗位要求的知识水平和基本素质。笔试不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。笔试成绩满分100分。笔试成绩和拟进入面试的人选在智联招聘昆明频道进行公示，公示时间为3个工作日。笔试时间、地点及其他相关事宜另行通知。

2.面试

通过笔试的将以电话或短信方式通知应聘者参加面试，按照面试人数与拟聘人数最低不低于3：1，最高不高于5：1比例确定，末位成绩并列者一并进入。因应聘者自动放弃或因故被取消面试资格的，按照笔试成绩从高到低依次递补。面试主要测试应聘者专业知识、业务能力、综合素质和所报岗位的匹配度。面试成绩满分100分。面试时间、地点及其他相关事宜另行通知。

考试综合成绩计算公式＝笔试成绩×40%＋面试成绩×60%（面试成绩中岗位技能测试成绩的比例为10%<若有>;），应聘人员综合成绩应达到最低合格分数（≥70分），如低于60分，则不考虑录用。

（四）考察与体检

根据每个岗位考试综合成绩，从高到低依次确定考察人选，考察人数与拟招聘人数的比例为1:1。综合成绩和拟进入考察和体检的人选在智联招聘昆明频道，公示时间为3个工作日。

考察内容主要为拟聘用人选的政治素养、道德品质、工作能力和现实表现、是否有违法乱纪行为或其他不良记录等情况。复核拟录用人选报考资格条件（包括但不限于学历证明、相关证书证明等）。拒绝接受背景调查的或背景调查不合格的取消录用资格。考察合格的，进行体检，体检标准和有关要求参照《公务员录用体检通用标准（试行）》及相关规定执行，体检费用由应聘者自行承担。未在规定时间地点参加体检的，视为自动放弃。出现自动放弃或体检不合格的，按照综合成绩排名从高到低依次递补。体检时间、地点及其他相关事宜另行通知。

（五）公示和聘用

确定的拟录用人员名单在景东彝族自治县国有资本运营管理（集团）有限公司微信公众号,智联招聘昆明频道：https://www.zhaopin.com/kunming/公示，公示时间为3个工作日。公示结果不影响录用的，公示期结束后，办理入职手续。

（七）其他

在招聘录用中，应聘者放弃或被取消资格的，由景东彝族自治县国有资本运营管理（集团）有限公司官网研究决定是否进行递补，如需递补根据综合成绩从高到低依次递补，同岗位综合成绩相同者面试成绩高者优先。

六、监督

本次公开招聘坚持德才兼备的用人标准，遵循“按需设岗、按岗招聘、人岗相适、人事相宜”和“公开、平等、竞争、择优”的原则，全程接受景东彝族自治县国有资本运营管理（集团）有限公司公开招聘领导小组监督。

七、注意事项

（一）应聘者不得报考与本人有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系以及近姻亲关系的人员担任领导成员的用人单位的岗位。填写报名信息时必须按照填报要求如实说明，故意隐瞒不报的，一经查实，取消考试或录用资格；已录用的，解除劳动关系。

（二）应聘人员应为提交资料的真实性负责。凡弄虚作假者，一经查实，即取消考试或聘用资格。

（三）应聘者须遵守新冠肺炎疫情防控相关要求，在各招聘环节配合做好相关防控工作，如未能按要求做好防护的，公司有权拒绝应聘者入场参加考试。

（四）招聘期间，应聘者应及时关注招聘工作信息，保持通讯联络畅通，因通讯不畅导致的相关后果由应聘者自行承担。

（五）本次招聘考试景东彝族自治县国有资本运营管理（集团）有限公司未成立或授权任何机构组织开设招聘培训班或类似机构，未编辑或出版过任何招聘考试参考资料，未向任何机构提供过招聘考试相关的资料和信息。在招聘过程中不会向应聘者收取任何费用，请应聘者提高警惕，谨防上当受骗。

（六）景东彝族自治县国有资本运营管理（集团）有限公司有权根据岗位需求变化及报名情况等因素调整、取消或终止个别岗位的招聘工作。

（七）智联招聘昆明频道：https://www.zhaopin.com/kunming/，为此次招聘相关信息发布的网站，请应聘者留意相关通知。

（八）本公告由景东彝族自治县国有资本运营管理（集团）有限公司综合及人力资源部负责解释。

监督电话：0879-6226996（周一至周五 9:00-17:00）

咨询电话：0871-63616164转20162（周一至周五 9:00-17:00）

附件1：景东彝族自治县国有资本运营管理（集团）有限公司2021年招聘岗位表.xls

景东彝族自治县国有资本运营管理（集团）有限公司2021年招聘岗位表
序号	部门/子公司	岗位名称	招聘人数	招聘条件		岗位职责	岗位要求
				学历要求	年龄
1	集团本部	综合文员	1	本科及以上	35周岁以下	1.负责公司综合管理类有关的档案管理、文件管理以及有关会议制度等方面的内部规章制度组织实施； 2.负责文件收发、传阅、上呈下达；负责公司文书和项目档案的归口管理工作； 3.负责上级有关部门和业务单位来访人员的接待和其他公共关系管理工作； 4.负责会同有关部门检查、督促、落实公司领导和有关会议所形成的决定和决议，及时反馈督查督办情况； 5.负责公司各类会议的筹备、会议材料准备以及会议文件、会议记录、会议纪要的书写、整理等相关工作； 6.负责公司证照和印鉴的管理；负责证照的年检、工商变更和登记备案等工作； 7.负责公司办公设备及办公用品的购置和管理；负责公司固定资产管理等相关工作。	1.汉语言文学、行政管理、文秘及经济管理类相关专业； 2.年龄35周岁以下； 3.具有3年及以上相关工作经验； 4.具备较强的统计、分析判断、计划组织能力； 5.熟练使用各类办公软件，具有扎实文字功底和较强的公文写作能力； 6.善于沟通和协调，坚持原则，工作细致，有高度责任感和吃苦耐劳精神，有一定服务意识； 7.形象较好，熟悉接待礼仪； 8.中共党员优先考虑。
2		人力资源管理	1	本科及以上	35周岁以下	1.执行人力资源管理工作程序及相关规章制度； 2.做好公司人力资源管理相关事务工作； 3.执行招聘工作流程、办理员工招聘、入职、离职、调任、升迁； 4.组织开展员工培训及培训后效果跟踪、反馈； 5.完成员工绩效考核管理、薪酬福利发放，做好工资总额管理； 6.办理员工劳动合同相关事宜，受理并及时解决员工投诉和劳动争议，完成员工社会保险相关事宜办理； 7.协助上级领导做好干部管理工作； 8.管理职工人事档案，维护人力资源管理信息系统等。	1.人力资源管理、行政管理或经济管理类相关专业； 2.年龄35周岁以下； 3.具有3年及以上人力资源管理工作经验； 4.具备相应的人力资源管理知识，了解国家及云南人力资源管理、劳动用工方面法律法规； 5.服务意识较好，具有良好的沟通及协调能力； 6.熟练使用办公软件，有较强的公文写作能力； 7.持有人力资源管理相关职业资格证书或者人力资源管理职称证书。
3		法务专员	1	本科及以上	35周岁以下	1.负责审查公司各部门拟对外签订合同的合法合规性、可行性、法律风险管控等工作； 2.参与公司重大经济活动的谈判工作，为公司日常经营决策提出法律建议，提出减少或避免法律风险的措施和法律意见； 3.参与重大合同的起草、谈判、审查及合同纠纷的处理； 4.负责与公司法律顾问沟通联系，为公司的经营、管理决策提供法律上的可行性、合规性和法律风险分析； 5.负责处理公司各类法律纠纷和诉讼工作； 6.负责法律事务处理的调查、取证工作； 7.负责公司日常法律咨询与服务，为公司各项业务、劳务用工等工作提供法律支持。	1.法学及相关专业； 2.年龄35周岁以下； 3.具有1年及以上相关工作经验； 4.具有较好的前瞻性、洞察力和执行力、公关协调能力以及信息获取分析能力； 5.较好的沟通表达能力和逻辑思维能力，分析、应变及解决法律问题的能力，掌握法律谈判技巧； 6.持有律师执业资格及相关证书优先考虑。
4		宣传策划员	1	本科及以上	35周岁以下	1.主持制定和执行市场营销策划，配合公司对外的各项活动宣传； 2.参与制定及实施公司新闻传播计划，实施新闻宣传的监督和效果评估； 3.开展公众关系调查，定期提交公关活动报告，及时调整公关宣传政策，并对市场整体策略提供建议； 4.提供市场开拓及促销、联盟、现场会等方面的公关支持，协助接待公司来宾； 5.建立和维护公共关系数据库、公共关系文档。	1.熟悉公关行业，有2年以上公关传播、企业公关活动组织管理、接待等相关工作经验，年龄在25-35岁之间；公关、新闻、行政、文秘、市场营销等相关专业； 2.熟悉媒体，了解媒体运作规律，对企业文化的提炼与传播、公共关系的建立与维护有较深刻的理解； 3.思维敏捷、善于沟通，亲和力强，形象气质佳，具有良好的职业素养和团队合作精神； 4.具有良好的文字功底，较强的口头表达能力和逻辑思维能力，组织、协调能力和资源整合力； 5.性格开朗，交际能力强，有较丰富的人脉资源；
5		金融专员	1	本科及以上	35周岁以下	1.根据上级部门安排及公司发展要求，参与拟定年度融资、投资计划。按公司确定的投资项目，参与拟定相关投融资方案并实施； 2.按照公司发展战略目标，充分利用资本市场，拟定公司金融产品研究开发方案； 3.依托基金管理公司，负责基金募集及管理工作，与相关金融机构沟通协调，积极开拓并建立多方位的、有效的融资渠道； 4.做好项目融资的前期工作，向金融机构进行项目融资宣传及融资洽谈。配合金融机构开展贷前检查、贷中审查、贷后核查工作； 5.负责组织相关融资担保管理、资本运作管理规划等制度，有效推进制度的实施。依据国资委批复、公司董事会决议等相关决议程序进行开展融资工作； 6.对融资担保项目进行全过程跟踪服务,做好档案资料的收集、整理、归档工作； 7.根据上级的要求与公司现状及发展有关问题，争取政策支持及金融部门支持； 8.做好风控管理工作。	1.财会、金融及其它经济管理类相关专业； 2.年龄35周岁以下； 3.具有1年及以上融资工作或上市公司信息披露等相关工作经验； 4.熟悉市场各融资模式特点，了解金融机构的融资审批流程、风控侧重点、贷后要求等，熟悉债券管理要求； 5.具有较好的会计核算基础及财务分析、判断能力； 6.具备一定沟通协调、谈判和应变能力。 7.持有相关专业中级及以上职称，中级专业考试以上持有一门及以上合格证者且合格证在有效期内优先考虑。
6		税务专员	1	本科以上	35周岁以下	1.严格遵守国家财经法规、财务工作规定和公司相关制度，遵守职业道德; 2.参与制订公司年度预算和调整，汇总、审核上报的年度预算； 3.主要负责税收政策研究、税务筹划、税务管理。负责审核凭证，编制凭证，负责账薄登记工作，负责凭证的装订及保管，并进行账账、账实核对，编制会计报表； 4.办理各项税务管理的具体事宜。	1.税务、财会或经济管理类相关专业； 2.年龄35周岁以下； 3.助理会计师职称及以上； 4.熟悉运用office办公软件，熟悉相关财务软件； 5.具备较强的数据处理及数据分析能力； 6.具有高度的工作责任心、吃苦耐劳精神，良好的团队合作精神； 7.具备全面的会计，税务专业知识，掌握最新的政策法规知识； 8.会计专业中级或税务师专业考试持有一门及以上合格证者且合格证在有效期内优先；持相关专业中级及以上职称、税务师及注册会计师资格优先。
7		会计	1	本科及以上	35周岁以下	1.严格遵守国家财经法规、财务工作规定和公司相关制度，遵守职业道德; 2.负责代理记账单位或公司的财务管理、成本管理、预算管理、会计核算等方面工作。 3.负责审核凭证，编制凭证，负责账薄登记工作，负责凭证的装订及保管，并进行账账、账实核对； 4.负责结账、编制会计报告； 5.各项税费办理的相关事宜。	1.财会或经济管理类相关专业； 2.年龄35周岁以下； 3.助理会计师职称及以上； 4.熟悉运用office办公软件，熟悉相关财务软件； 5.具备较强的数据处理及数据分析能力； 6.具有高度的工作责任心、吃苦耐劳精神，良好的团队合作精神； 7.具备全面的会计，税务专业知识，掌握最新的政策法规知识； 8.同时具有3年以上会计或财务管理相关工作经验优先。 9.持有相关专业中级及以上职称，中级专业考试以上持有一门及以上合格证者且合格证在有效期内优先考虑。
8		审计员	1	本科及以上	35周岁以下	1.根据财务收支审计、经济责任审计、内控执行有效性审计方案，开展审计工作; 2.对业务经营过程的规范性和效益性及存在的突出问题，开展日常管理审计、效益审计及专项审计调查; 3.实施现场审计，审查资料提出审计意见，撰写审计报告，组织监督审计问题整改及问责； 4.提供财务管理机制、收入保障机制、内控建设等的管理建议和提供咨询服务； 5.提出优化财务审计技术与方法的建议。	1.财务管理、审计、经济、法律等相关专业； 2.年龄35周岁以下； 3.3年以上内部审计工作经验或会计师事务所审计工作经验，具有财务审计或内控审计经验，有大型会计师事务所及大型上市集团公司相关岗位工作经验者优先考虑； 4.熟悉现代审计管理和财务管理理论知识，具有审计实践经验；能够使用计算机数据库进行数据分析； 5.具有中级审计师或同等级别以上职称，有cpa/cia/cisa/从业资格者优先考虑； 6.忠诚守信、客观公正、敬业、责任心强；能合理高效处理好企业内外部人际关系；较强的责任感和保密意识，良好耐压能力；良好的逻辑思维和分析能力，较强的问题敏锐性和洞察能力，优秀的口头表达和书面表达能力，优秀的项目组织和协调能力。
9		项目管理专员	1	本科及以上	35周岁以下	1.项目现场工作的安排与组织，确保项目施工得到有效落实； 2.项目现场各方关系的协调及安排； 3.项目现场问题的协调解决； 4.项目材料、进度、质量、安全、人员的安排与控制； 5.各项目部与公司之间工作对接。	1.建筑施工管理、工民建、土木工程及相关专业； 2.年龄35周岁以下； 3.具有1年及以上工程管理相关工作经验； 4.拥有工程造价、工程预算工作经验，熟练使用常用办公软件及cad等制图软件； 5.持有相关专业中级及以上职称优先考虑。
10	景东银智教育管理有限公司	项目经理	1	本科及以上	40周岁以下	1.组织研究和制定公司运营管理有关工作流程以及配套工作规范； 2.协调各部门、各品牌事业部的业务关系，为运营活动提供必要的服务和支持； 3.协调各部门、各品牌事业部的经营活动，推动公司内部资源的共享与整合，实现整体价值的最大化； 4.收集、汇总公司整体运营信息，为公司管理层提供决策信息支持； 5.组织分析各业务运营信息，对重大事项进行动态跟踪和管理； 6.跟踪、了解企业的经营活动和进展情况，及时有效的发现运营风险； 7.跟踪、检查公司有关运营方案的实施进展情况和评估企业运营进展情况以及经营绩效指标的完成情况； 8.负责公司新业务拓展、项目投资和对外投资等业务活动的前期洽谈及推进； 9.负责公司上述经营过程及新业务开发的资金筹措、金融机构对接、资金链接及体系内部资金拆借等融资业务。	1.经济管理类相关专业，或有较长时间同业工作经验； 2.年龄45周岁以下； 3.有3年以上行业同岗位运营提升管理经验，包括搭建公司运营管理体系、内控体系以及运营新项目的工作经验； 4.有较强的统筹管理能力，沟通能力及谈判能力； 5.有较强的逻辑分析能力，对数据敏锐，能通过数据分析找出问题所在并予以解决； 6.持有机动车驾驶证，熟练驾驶车辆。
11		市场专员	2	本科及以上	35周岁以下	1.进行市场调研，收集市场同行业信息，进行目标市场分析，市场营销定位，根据需要撰写调研报告； 2.通过各种渠道收集、发布销售信息； 3.接待客户，了解客户需求，与客户进行谈判，促成交易； 4.对客户提供后期服务，处理运营过程中出现的客户投诉问题，维护客户关系。 5.结合实情情况配合公司制定详细市场开发方案、市场拓展方针； 6.完成公司下达的目标。	1.市场营销、国际经济与贸易、工商管理等经济与管理类专业； 2.年龄35周岁以下； 3.具有1年以上物流、供应链行业经验； 4.具有很强的市场策划和营销运作能力，思维清晰敏锐，市场敏感度高，具有良好的商务谈判能力； 5.工作责任心强，有集体荣誉感、集体合作精神和团队意识。
12	景东产业投资有限公司	项目经理	1	本科及以上	40周岁以下	1.组织研究和制定公司运营管理有关工作流程以及配套工作规范； 2.协调各部门、各品牌事业部的业务关系，为运营活动提供必要的服务和支持； 3.协调各部门、各品牌事业部的经营活动，推动公司内部资源的共享与整合，实现整体价值的最大化； 4.收集、汇总公司整体运营信息，为公司管理层提供决策信息支持； 5.组织分析各业务运营信息，对重大事项进行动态跟踪和管理； 6.跟踪、了解企业的经营活动和进展情况，及时有效的发现运营风险； 7.跟踪、检查公司有关运营方案的实施进展情况和评估企业运营进展情况以及经营绩效指标的完成情况； 8.负责公司新业务拓展、项目投资和对外投资等业务活动的前期洽谈及推进； 9.负责公司上述经营过程及新业务开发的资金筹措、金融机构对接、资金链接及体系内部资金拆借等融资业务。	1.经济管理类相关专业； 2.年龄45周岁以下； 3.有3年以上行业同岗位运营提升管理经验，包括搭建公司运营管理体系、内控体系以及运营新项目的工作经验； 4.有较强的统筹管理能力，沟通能力及谈判能力； 5.有较强的逻辑分析能力，对数据敏锐，能通过数据分析找出问题所在并予以解决； 6.持有机动车驾驶证，熟练驾驶车辆。
13		市场专员	2	本科及以上	35周岁以下	1.进行市场调研，收集市场同行业信息，进行目标市场分析，市场营销定位，根据需要撰写调研报告； 2.通过各种渠道收集、发布销售信息； 3.接待客户，了解客户需求，与客户进行谈判，促成交易； 4.对客户提供后期服务，处理运营过程中出现的客户投诉问题，维护客户关系。 5.结合实情情况配合公司制定详细市场开发方案、市场拓展方针； 6.完成公司下达的目标。	1.市场营销、国际经济与贸易、工商管理等经济与管理类专业； 2.年龄35周岁以下； 3.具有1年以上物流、供应链行业等经验； 4.具有很强的市场策划和营销运作能力，思维清晰敏锐，市场敏感度高，具有良好的商务谈判能力； 5.工作责任心强，有集体荣誉感、集体合作精神和团队意识。
14	景东县无量山旅游开发有限责任公司	项目经理	1	本科及以上	40周岁以下	1.组织研究和制定公司运营管理有关工作流程以及配套工作规范； 2.协调各部门、各品牌事业部的业务关系，为运营活动提供必要的服务和支持； 3.协调各部门、各品牌事业部的经营活动，推动公司内部资源的共享与整合，实现整体价值的最大化； 4.收集、汇总公司整体运营信息，为公司管理层提供决策信息支持； 5.组织分析各业务运营信息，对重大事项进行动态跟踪和管理； 6.跟踪、了解企业的经营活动和进展情况，及时有效的发现运营风险； 7.跟踪、检查公司有关运营方案的实施进展情况和评估企业运营进展情况以及经营绩效指标的完成情况； 8.负责公司新业务拓展、项目投资和对外投资等业务活动的前期洽谈及推进； 9.负责公司上述经营过程及新业务开发的资金筹措、金融机构对接、资金链接及体系内部资金拆借等融资业务。	1.本科及以上学历，经济管理类相关专业； 2.年龄40周岁以下； 3.有3年以上行业同岗位运营提升管理经验，包括搭建公司运营管理体系、内控体系以及运营新项目的工作经验； 4.有较强的统筹管理能力，沟通能力及谈判能力； 5.有较强的逻辑分析能力，对数据敏锐，能通过数据分析找出问题所在并予以解决； 6.持有机动车驾驶证，熟练驾驶车辆。
15		酒店管理人员	1	本科及以上	35周岁以下	1.掌握酒店各部门专业技能要求并能熟练操作； 2.熟悉酒店客房、前厅、餐饮、销售、会议等部门工作流程并能独立顶岗； 3.熟悉酒店系统软件的使用； 4.熟悉酒店行业的运营规律； 5.发现、分析和解决酒店管理实际问题； 6.具备良好的沟通与组织协调能力，获取必要信息和利用信息的能力；	1.酒店、旅游管理类相关专业或有较长时间酒店或旅游行业工作经验； 2.取得相关职业资格证书； 3.熟练运用office、excel等办公软件； 4.具备现代管理者必备的外语、计算机、法律等方面的相关知识并能娴熟掌握英语的基本交流； 5.了解酒店管理及相关学科领域的理论前沿和发展动态，具备酒店基础理论知识；酒店财务、会计、统计基本知识及酒店经营管理知识。 6.具备必要的社会科学、人文科学、自然科学的基础知识。
16		旅游管理人员	1	本科及以上	35周岁以下	1.负责公司客户开拓和维护工作； 2.根据市场情况做深入市场挖掘，可独立开发市场； 3.通过各种方式搜集客户信息，将陌生客户转变成联系客户，对新增客户及时建立客户档案，并迅速与之建立起有效的联系； 4.按照公司营销计划推广公司品牌及公司产品，与客户建立良好的合作关系； 5.全面解答客户对旅游线路的咨询向客户提供专业的销售服务，并达成交易； 6.对已报价客户进行电话回访，必要时应及时上门拜访； 7.及时将客户确认的需求反馈至操作，跟踪团组客户的进展情况，了解客人的接待情况，预防并处理客户投诉，并保证团款的及时收回； 8.协助公司收集分析行业及市场情况，定期向公司反馈。	1.酒店、旅游管理类相关专业或有较长时间酒店或旅游行业工作经验； 2.35岁以内，活泼乐观、乐于从事热爱旅游行业； 3.有旅行社销售经验或其他商务、会展公司销售经验者优先考虑； 4.熟悉旅游市场，有客户资源积累、特殊渠道及关系者优先录用。
17	景东银聚企业管理有限公司	会计	2	本科及以上	35周岁以下	1.严格遵守国家财经法规、财务工作规定和公司相关制度，遵守职业道德; 2.负责代理记账单位或公司的财务管理、成本管理、预算管理、会计核算等方面工作。 3.负责审核凭证，编制凭证，负责账薄登记工作，负责凭证的装订及保管，并进行账账、账实核对； 4.负责结账、编制会计报告； 5.各项税费办理的相关事宜。	1.财会或经济管理类相关专业； 2.年龄35周岁以下； 3.助理会计师职称及以上； 4.熟悉运用office办公软件，熟悉相关财务软件； 5.具备较强的数据处理及数据分析能力； 6.具有高度的工作责任心、吃苦耐劳精神，良好的团队合作精神； 7.具备全面的会计，税务专业知识，掌握最新的政策法规知识； 8.同时具有3年以上会计或财务管理相关工作经验优先。 9.持有相关专业中级及以上职称，中级专业考试以上持有一门及以上合格证者且合格证在有效期内优先考虑。
18	景东泽农土地开发有限公司	工作人员	1	本科及以上	35周岁以下	1.项目现场工作的安排与组织，确保项目施工得到有效落实； 2.项目现场各方关系的协调及安排； 3.项目现场问题的协调解决； 4.项目材料、进度、质量、安全、人员的安排与控制； 5.各项目部与公司之间工作对接。	1.建筑施工管理、工民建、土木工程、土地整治工程及相关专业； 2.年龄35周岁以下； 3.拥有工程造价、工程预算工作经验，熟练使用常用办公软件及cad等制图软件； 4.持有相关专业中级及以上职称优先考虑。
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